На первом этапе расширения производства предприятие готово трудоустроить порядка 50 человек. При этом комбинат готов самостоятельно обучить специалистов.
Дочерняя компания Калининградского янтарного комбината – АО «Янтарный Ювелирпром» – открыла вакансии на новые рабочие места, созданные в связи с расширением ювелирного производства. На данный момент планируется принять на работу около 50 человек.
«1 июля 2020 года завершится процесс присоединения к Янтарному комбинату дочерней компании, специализирующейся на производстве украшений и различных изделий из янтаря, – сообщил генеральный директор Калининградского янтарного комбината Михаил Зацепин. – Мы будем стремиться к тому, чтобы львиная доля добываемого предприятием янтаря перерабатывалась в продукцию на месте, на нашем ювелирном производстве. В перспективе мы намерены увеличить штат сотрудников ювелирпрома до 350 человек. Уже в ближайшее время нам потребуются, как минимум, 50 новых работников».
Вакансии открыты по семи специальностям: технолог ювелирного производства, 3D-модельер, изготовитель художественных изделий из металла, ювелир-монтировщик, ювелир-закрепщик, полировщик художественных изделий, шлифовщик янтаря, резчик по камню (янтарь), обработчик изделий из янтаря, огранщик камня, калибровщик по янтарю, сборщик изделий из янтаря. Преимущество при выборе кандидатов на вакантные должности будут отданы высококвалифицированным специалистам с профильным образованием. Мастеров предприятие готово привлекать и из других регионов России. Однако на предприятии готовы обучить специалистов самостоятельно.
Кандидатам, не имеющим профильного образования, предлагается пройти обучение в течение трех месяцев с выплатой стипендии в размере 8 тысяч рублей за счет предприятия. Обучать будут на практике – каждого ученика закрепят за конкретным мастером. После такой стажировки соискателям необходимо будет сдать экзамен, чтобы подтвердить свою квалификацию. В договоре с сотрудником, принятым на обучение, предусматривается обязанность отработать на предприятии не менее года. При отборе претендентов из числа новичков в ювелирном деле учитываться прежде всего будут творческие способности и навыки – опыт в изготовлении каких-либо изделий вручную, умение рисовать, вязать, художественный вкус.
Предприятие гарантирует своим работникам официальное трудоустройство согласно законодательству, полный социальный пакет, ежегодную индексацию заработной платы, оплату проезда к месту работы для сотрудников, проживающих не в Янтарном, компенсацию арендной платы для высококвалифицированных редких специалистов из других регионов России и другие социальные гарантии.
Претендентам необходимо собственноручно заполнить анкету соискателям, размещенную на официальном сайте Янтарного комбината (www.ambercombine.ru) в разделе «Работа и карьера», «Вакансии». Подписанную анкету в отсканированном виде (либо фото) нужно отправить на указанные адреса электронной почты: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript. или Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.. За дополнительной информацией можно обратиться по телефонам: 8 (4015) 33-74-78, 8 967 351 29 05.
АО «Калининградский янтарный комбинат» образовано 21 июля 1947 года на базе Кёнигсбергской янтарной мануфактуры. Янтарный комбинат – единственное в России и крупнейшее в мире промышленное предприятие по добыче янтаря, расположенное в поселке Янтарном Калининградской области, где сосредоточено порядка 90 % мировых янтарных запасов. В 2013 году, согласно указу президента РФ Владимира Путина, комбинат был передан под управление государственной корпорации Ростех. Янтарный комбинат является флагманом янтарной отрасли России, перед которой поставлена цель по существенному увеличению доли переработки янтаря на территории страны и расширению производства продукции с высокой добавленной стоимостью. Данная задача обозначена в Стратегии развития янтарной отрасли РФ до 2025 года, разработанной по поручению Президента России Владимира Путина и утвержденной распоряжением Правительства РФ № 1966-р от 15 сентября 2017 года.
Госкорпорация Ростех – одна из крупнейших промышленных компаний России. Объединяет более 800 научных и производственных организаций в 60 регионах страны. Ключевые направления деятельности – авиастроение, радиоэлектроника, медицинские технологии, инновационные материалы и др. В портфель корпорации входят такие известные бренды, как АВТОВАЗ, КАМАЗ, ОАК, «Вертолеты России», ОДК, Уралвагонзавод, «Швабе», Концерн Калашников. Ростех активно участвует в реализации всех 12 национальных проектов. Компания является ключевым поставщиком технологий «Умного города», занимается цифровизацией государственного управления, промышленности, социальных отраслей, разрабатывает планы развития технологий беспроводной связи 5G, промышленного интернета вещей, больших данных и блокчейн-систем. Ростех выступает партнером ведущих мировых производителей, таких как Boeing, Airbus, Daimler, Pirelli, Renault. Продукция корпорации поставляется более чем в 100 стран мира. Почти треть выручки компании обеспечивает экспорт высокотехнологичной продукции.
